發(fā)布時(shí)間：2011-08-09 09:41:39
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我們都知道職場(chǎng)曖昧或辦公室戀愛有風(fēng)險(xiǎn)，投入需謹(jǐn)慎，但你真的知道它對(duì)工作的利弊影響嗎？
去年，Amy被公司總部派到駐上海的分公司去做某部門的主管。因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系，和另一個(gè)部門的主管Eric接觸比較多，在頻繁的相處中漸漸互相了解。Eric比Amy大了幾歲，總覺得隱藏在Amy聰明能干又漂亮迷人的外表下有一顆脆弱柔軟的心，于是漸漸產(chǎn)生了保護(hù)她的沖動(dòng)，接著便開始追求她，并獲得了成功。但是，兩個(gè)人也都想保密，畢竟辦公室里人多嘴雜，兩人又都是主管，工作時(shí)必須“鐵面無私”，千萬不能留下“小辮子”給別人當(dāng)把柄。于是他們和很多辦公室戀人一樣，私下偷偷交往。然而好景不常，某天Eric和Amy一起看電影時(shí)不慎撞見了公司前臺(tái)小姐，當(dāng)他們緊張地趕忙分開時(shí)，早已被多嘴的前臺(tái)小姐看了個(gè)剔透。最后，因?yàn)槭懿涣蓑愣塘鏖L的壓力，加之影響工作，兩人最終分了手。再?zèng)]過多久，心灰意冷的Amy辭職了。
其實(shí)，Eric與Amy最終的結(jié)局幾乎可以預(yù)見。因?yàn)閷?duì)一個(gè)規(guī)范的公司來說，辦公室曖昧顯然是個(gè)不大被贊成的事情，因?yàn)闀崦燎榫w會(huì)影響工作，對(duì)人際交往、工作效率、工作情緒、團(tuán)隊(duì)精神、同事和諧、制度建立等也都有影響。所以，規(guī)范的公司一般都禁止內(nèi)部談戀愛，結(jié)婚。而外企、國企和民企，對(duì)這個(gè)問題的松緊度也各有不同：外企最嚴(yán)厲，國企或民企則視公司文化而定。
從公司領(lǐng)導(dǎo)的角度去看，如果曖昧讓工作越做越好，那就睜一眼閉一眼，如果不好，就一定會(huì)調(diào)走或辭退其中一方。而從安全角度看，平時(shí)相安無事，而有利益沖突時(shí)，辦公室曖昧則可能為人留下口實(shí)，成為讓你遭到攻擊的一個(gè)短板。
那么職場(chǎng)曖昧關(guān)系對(duì)個(gè)人前途有何影響？沒錯(cuò)，的確有人利用這種形式往上爬，對(duì)工作的穩(wěn)定度和升遷都有一定幫助，可這些都是暫時(shí)的，并會(huì)產(chǎn)生長期的隱性影響，那就是失去在這個(gè)行業(yè)的口碑。日后跳槽，也會(huì)因?yàn)檫@一塊在職業(yè)化的評(píng)分上丟掉分?jǐn)?shù)。
如果你目前正在面臨“曖昧信號(hào)”的考驗(yàn)，你該怎么辦？給你幾點(diǎn)建議：
1、首先頭腦要清醒，明白職場(chǎng)一般是不贊成這種情感的。
2、做好準(zhǔn)備，利益沖突很容易發(fā)生。
3、可以放長點(diǎn)時(shí)間去看，看對(duì)方是不是另有所圖，是不是在利用自己。
總之一句話，不要讓辦公室曖昧成了你事業(yè)上的滑鐵盧，一定要守緊展現(xiàn)，不能掉以輕心！