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應(yīng)屆畢業(yè)生突圍“更難就業(yè)季” 合伙創(chuàng)業(yè)意向多

發(fā)布時(shí)間:2014-06-12 15:28:18

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  距離2014年大學(xué)生正式畢業(yè)離校還有不到一個(gè)月的時(shí)間,727萬名應(yīng)屆生就業(yè)之路已經(jīng)進(jìn)入最后沖刺階段!督(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者多地調(diào)研發(fā)現(xiàn),在傳說中的“更難就業(yè)季”中,應(yīng)屆生就業(yè)形勢(shì)整體保持穩(wěn)定,就業(yè)壓力甚至低于往屆。此外,在優(yōu)惠政策等因素刺激下,創(chuàng)業(yè)正成為應(yīng)屆生“新寵”。

 

  形勢(shì)

 

  整體向好壓力降低

 

  “今年還可以吧,我們班20多個(gè)找工作的,除了幾個(gè)考公務(wù)員(微博)的還沒定,現(xiàn)在就剩兩三個(gè)人還沒簽約,而且他們不是找不到,是眼界太高!币呀(jīng)和一家外企簽約的南京大學(xué)(招生辦)2014年應(yīng)屆畢業(yè)生繆彤(化名)告訴記者。

 

  這僅是今年應(yīng)屆生就業(yè)形勢(shì)的一個(gè)縮影。從咨詢機(jī)構(gòu)的調(diào)研結(jié)果看,從近三屆的趨勢(shì)可以看出,在目前經(jīng)濟(jì)繼續(xù)增長(zhǎng)與新增勞動(dòng)力增速放緩的背景下,勞動(dòng)力市場(chǎng)可以消化大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)的持續(xù)增長(zhǎng),大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)率整體穩(wěn)定,且在畢業(yè)半年后還會(huì)略有上升。

 

  麥可思研究院近日發(fā)布的《2014年中國大學(xué)生就業(yè)報(bào)告》顯示,2013屆大學(xué)生畢業(yè)半年后的就業(yè)率為91.4%,比2012屆略有上升。其中,本科院校2013屆畢業(yè)生半年后的就業(yè)率為91.8%,與2012屆(91.5%)基本持平;高職高專院校2013屆畢業(yè)生半年后的就業(yè)率為90.9%,比2012屆(90.4%)略有上升。

 

  這一數(shù)據(jù)與官方統(tǒng)計(jì)相差無幾。據(jù)新疆人力資源和社會(huì)保障廳的統(tǒng)計(jì),自治區(qū)在11所本科院校中,2013屆本科畢業(yè)生平均就業(yè)率達(dá)到87.36%,其中石河子大學(xué)達(dá)到92.68%、塔里木大學(xué)達(dá)到91.33%。

 

  2014年應(yīng)屆畢業(yè)生數(shù)量逾700萬,在實(shí)體經(jīng)濟(jì)面臨諸多困難情況下,相對(duì)于2013年的“最難就業(yè)季”,這一年被稱為“更難就業(yè)季”,公眾普遍對(duì)畢業(yè)生就業(yè)前景感到擔(dān)憂。不過,從目前的就業(yè)情況看,整體向好趨勢(shì)明顯。

 

  “大家不必過度渲染其‘困難’程度。”北京理工大學(xué)教授、21世紀(jì)教育研究院院長(zhǎng)楊東平表示:“事實(shí)上,在我國三個(gè)主要就業(yè)群體‘40、50再就業(yè)’、‘農(nóng)民工’以及‘畢業(yè)大學(xué)生’中,大學(xué)生是最強(qiáng)勢(shì)的。”

 

  國家教育咨詢委員會(huì)委員胡瑞文也認(rèn)為,大學(xué)生就業(yè)總體還是樂觀的“首先,適齡人口已從原來的2300萬、2400萬下降到1600萬,而且從2005年開始,每年退出勞動(dòng)力市場(chǎng)的是大于進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)的;其次,進(jìn)入大學(xué)深造的大學(xué)生在一定程度上還是具有就業(yè)優(yōu)勢(shì)的;目前的就業(yè)質(zhì)量還是不錯(cuò)的!焙鹞恼f。

 

  分化

 

  不同院校薪酬差距仍大

 

  盡管就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定,但不同學(xué)校和專業(yè)之間,在就業(yè)方向和薪酬等方面仍有很大差距。

 

  對(duì)于畢業(yè)于“211”院校的繆彤來說,薪酬基本上能滿足期望值!昂灱s的月薪是6000元,不包括獎(jiǎng)金,其實(shí)對(duì)我來說,我更看重在這家企業(yè)的鍛煉機(jī)會(huì),有了真本事,月薪以后肯定會(huì)有提升!彼嘎墩f,6000元在自己同學(xué)中基本上屬于“起步價(jià)”,“除非是去考公務(wù)員,去企業(yè)的話至少得這個(gè)數(shù)才會(huì)簽!

 

  而對(duì)于另外一些大學(xué)生來說,“能找到工作就行”是最符合實(shí)際的想法。南京一所二本院校畢業(yè)生劉鑫鑫告訴記者,他和南京一家文創(chuàng)企業(yè)簽了約,“剛進(jìn)去每個(gè)月2000多塊錢,實(shí)在找不到更好的,說實(shí)話和我的心理預(yù)期有差距,但只能先干著再說了,馬上畢業(yè)了,總不能畢業(yè)了還全靠家里。”

 

  南京某高校學(xué)生處一位工作人員告訴記者,其實(shí)每年都差不多,好學(xué)校的學(xué)生不愁找不到工作,差一點(diǎn)的學(xué)校就比較難了“這是常態(tài),但現(xiàn)在很多孩子眼高手低,定位不準(zhǔn),就容易找不到工作或者找不到滿意的工作!

 

  不過,對(duì)所有應(yīng)屆生而言,未來薪酬上漲都是可期待的!2014年中國大學(xué)生就業(yè)報(bào)告》顯示,大學(xué)生畢業(yè)半年后月收入連續(xù)增長(zhǎng),2010屆畢業(yè)生畢業(yè)三年后收入翻番。雖然大學(xué)畢業(yè)生起薪漲幅低于城市居民收入同期漲幅,但大學(xué)畢業(yè)生工作3年后的薪資與起薪相比上漲114%。

 

 

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